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1 | Répondre aux objectifs du projet d'établissement et du processus de certification mené par l'ANAES

4 | Un gain en efficacité sur 3 points :
  • L'accompagnement des processus d'évaluation
  • L'édition automatique de rapports des entretiens réalisés
  • Gain de temps dans la réalisation des entretiens et l'analyse postérieure
2 | Mettre en place une démarche d'entretiens d'évaluation annuels et un outil de suivi de ces entretiens

3 | A l'issue de la réalisation des entretiens, réalisation d'une enquête de satisfaction
5 | Un accompagnement très aisé de l'équipe de Tehms de par la précision des échanges et la volonté d'adaptation

Pour lire le témoignage dans son intégralité, Cliquez ici
La GPMC dans les établissements de Santé : Le point de vue de Mme DENIS de l'ARH Nord sur la solution logicielle de Tehms


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